MESA DE NEGOCIAÇÃO COM SMAP DEBATE SAUDE OCUPACIONAL, IPMC E ICS
Em reunião ocorrida ontem (18/07/2022), entre o SIGMUC e representantes da Secretaria Municipal de Administração, Gestão de Pessoal e Tecnologia da Administração (SMAP), foram tratados temas relacionados a saúde ocupacional, IPMC e ICS. O tema da Pauta de Reivindicações da Categoria que trata do Programa de saúde mental específica, avançou. Sendo acordado a necessidade de […]
FALTA DE SEGURANÇA EM PRÓPRIOS MUNICIPAIS É LEVADO ÀS COMISSÕES DE SERVIÇO PÚBLICO E SEGURANÇA PÚBLICA DA CÂMARA
Os presidentes das Comissões de Serviço Público e Segurança Pública da Câmara de Curitiba, Vereadores Ezequias Barros e Jornalista Marcio Barros, ambos da base de apoio do Prefeito Rafael Greca, foram cientificados hoje (30/06), sobre as diversas informações e reclamações que chegam até o sindicato, dando conta de postos de trabalho desativados, em virtude do […]
AVALIAÇÃO FUNCIONAL DOS SERVIDORES VOLTA A SER QUESTIONADA PELOS SINDICATOS NA CMC
Os sindicatos, SIGMUC, SISMMAC e SISMUC, se reuniram novamente com os vereadores para discutir a ausência de clareza do projeto que visa implementar a avalição funcional dos servidores públicos municipais. Os representantes dos sindicatos reforçaram a falta de informações e o enfraquecimento que o projeto causa no funcionalismo, situação que se tornará uma verdadeira ferramenta […]
“NOVAS” VIATURAS VELHAS DA GUARDA MUNICIPAL PARTE – 2
Não é por falta de aviso, mas a situação da frota da Guarda Municipal vai de mal a pior. Após serem incorporadas ao serviço, as “novas” viaturas Duster são vistas por todos os cantos da cidade desfilando sobre um guincho da empresa locadora que atende a prefeitura de Curitiba. CURITIBA QUE NÃO DORME Frutos de […]
SIGMUC – 11 ANOS DE ATUAÇÃO
FUNDAÇÃO No dia 20 de abril de 2011, os guardas municipais reunidos em assembleia geral da categoria, perceberam a necessidade de se ter uma representação própria para tratar dos assuntos relativos as suas especificidades como profissionais da segurança pública, e decidiram por fundar seu sindicato próprio. Compelidos pelo sentimento de possuir representação “puro sangue”, os […]
CÂMARA APROVA COMPRA DAS LICENÇAS “AS ESCURAS”
Como era esperado, a Câmara Municipal aprovou nesta manhã (12), a proposição do executivo 005.00299.2021, autorizando o município a “comprar” as licenças prêmios não fruídas dos servidores da ativa. A Bancada governista, não permitiu a aprovação de emenda da oposição, que buscava adequações ao texto, visando preservar o direito de escolha do servidor, e a […]
SINDICATOS PROTOCOLAM PEDIDO DE AUDITORIA DO IPMC
O SIGMUC, protocolou conjuntamente com o SISMMAC e SISMUC, o pedido de auditoria da situação financeira do IPMC – Instituto de Previdência e Assistência dos Servidores do Município de Curitiba. No pedido realizado no último dia 31, os sindicatos pedem esclarecimentos quanto ao desiquilíbrio atuarial e financeiro relativo as medidas adotadas pela atual gestão Rafael […]
SIGMUC BUSCA APOIO AS PAUTAS DA CATEGORIA
A direção do SIGMUC, esteve hoje (03/03) na Câmara de Vereadores, para cumprir agenda com vereadores da base, para levar os anseios da categoria, nas discussões da Pauta de Reivindicações 2022. Umas das reuniões foi com o vereador Herivelton Oliveira, que recebeu os diretores do SIGMUC, debatendo temas importantes para a categoria, como a necessidade […]
EM 2022, MAIS GMS CONQUISTAM AVANÇO POR TITULAÇÃO
O ano de 2022 começou com importantes vitórias para guardas municipais de Curitiba. Nesta semana foram publicados no Diário Oficial do Município, as Portarias nºs 134, 135 e 148 da SMAP, oficializando mais três Avanços por Titulação de guardas. As decisões nestas ações foram todas positivas, graças ao precedente favorável no órgão recursal dos Juizados […]
GRECA QUER PRORROGAR CONGELAMENTO DE PLANO DE CARREIRA!
![](https://sigmuc.org.br/wp-content/uploads/2021/11/greca-plano-gmc-sigmuc-1.jpg)
O prefeito Rafael Greca apresentou na semana passada o Projeto de Lei nº 005.00307.2021(clique aqui para ler na íntegra) que quer prorrogar o congelamento dos planos de carreira de todas as categorias do funcionalismo público, até 31 de dezembro 2023. Se a proposição passar na Câmara, na prática os guardas municipais acumularão 7(sete) anos de […]